O mercado de trabalho brasileiro est\u00e1 aquecido com a abertura de novas oportunidades de emprego em diversas \u00e1reas. Grandes empresas como Cobli, Grupo Pereira e Assa\u00ed Atacadista e outras est\u00e3o oferecendo mais de 5 mil vagas em todo o pa\u00eds para candidatos que buscam a primeira oportunidade de emprego, recoloca\u00e7\u00e3o no mercado de trabalho, ou evolu\u00e7\u00e3o na carreira.<\/p>\n
As vagas s\u00e3o para diversos n\u00edveis de senioridade e em modelos presenciais, h\u00edbridos ou remotos. Confira a lista de empresas e as oportunidades dispon\u00edveis:<\/p>\n[Assa\u00ed Atacadista<\/u><\/a>\u00a0] –\u00a0 1.600 vagas<\/strong><\/p>\n O Assa\u00ed Atacadista est\u00e1 com mais de 1.600 vagas de emprego abertas nas cinco regi\u00f5es brasileiras. As oportunidades s\u00e3o para integrar o seu atual parque de lojas, escrit\u00f3rios e centros de distribui\u00e7\u00e3o. Todas as posi\u00e7\u00f5es de trabalho s\u00e3o efetivas, eleg\u00edveis a pessoas com defici\u00eancia e abrangem diferentes cargos, al\u00e9m de oportunidades para quem quer iniciar o seu primeiro emprego e trilhar carreira no setor de atacado de autosservi\u00e7o. <\/p>\n [<\/strong>Cobli<\/u><\/a>] – 26 Vagas\u00a0\u00a0<\/u><\/strong><\/p>\n A Cobli, FleetTech que descomplica e potencializa a gest\u00e3o de frotas, est\u00e1 com 26 oportunidades de emprego abertas em diferentes \u00e1reas. Confira as vagas:<\/p>\n <\/p>\n Account Executive Inbound – Junior, Account Executive Outbound – S\u00eanior, Analista de FP&A S\u00eanior, Analista de FP&A S\u00eanior, Analista de Neg\u00f3cios e Automa\u00e7\u00f5es Pleno, Analista de Sales Operations, Assistente de Atendimento, Desenvolvedor Pleno, Firmware Engineer JR, Key Account Manager, Product Manager S\u00eanior – Videotelemetria squad, Sales Engineer S\u00eanior, SDR J\u00fanior – Key Accounts, Senior Software Engineer,\u00a0 Software Engineer Intern, Software Engineer S\u00eanior – IoT, Staff Software Engineer – Account Management, Staff Software Egineer Analytics, Staff Software Engineer – IA, Supervisor(a) de Log\u00edstica (Estoque de Produ\u00e7\u00e3o), Supervisor(a) de Opera\u00e7\u00f5es, Supervisor(a) de Pr\u00e9 Vendas, Tech Manager – Produto Gest\u00e3o de Frotas e Video Maker J\u00fanior.<\/p>\n <\/p>\n As posi\u00e7\u00f5es s\u00e3o para trabalho presencial, h\u00edbrido ou remoto. A Cobli oferece b\u00f4nus baseado em performance, vale refei\u00e7\u00e3o, vale alimenta\u00e7\u00e3o, plano de sa\u00fade, plano odontol\u00f3gico, seguro de vida, aux\u00edlio creche, licen\u00e7a maternidade estendida e acesso aos planos do TotalPass. Al\u00e9m disso, a empresa tem plano de recebimento de\u00a0stock options<\/em>\u00a0e possui parcerias de clube de descontos para uso em farm\u00e1cia e para uso em plano de sa\u00fade para pet.<\/p>\n A Cobli valoriza o trabalho colaborativo e possui uma cultura baseada em feedbacks e desenvolvimento de estruturas para a evolu\u00e7\u00e3o de carreira. A empresa tem crescido de forma acelerada, conta com um time de mais de 400 pessoas e investimento liderado pelo Softbank, IFC e Fifth Wall de R$ 350 milh\u00f5es. Por meio de tecnologia e intelig\u00eancia de dados, a empresa est\u00e1 revolucionando a gest\u00e3o de frotas no Brasil. Para ter acesso a mais detalhes e se candidatar, basta\u00a0acessar aqui.<\/u><\/a><\/p>\n [<\/strong>Solf\u00e1ci<\/u><\/a>]\u00a0\u00a0<\/u><\/strong>– 28 vagas<\/u><\/strong><\/p>\n A Solf\u00e1cil, maior ecossistema de solu\u00e7\u00f5es solares da Am\u00e9rica Latina, est\u00e1 com 28 vagas abertas em diversas \u00e1reas, incluindo tecnologia, vendas, financeiro, compras, entre outros. As oportunidades s\u00e3o para profissionais de todos os n\u00edveis de experi\u00eancia. As vagas s\u00e3o para o formato remoto, presencial e h\u00edbrido na zona Sul de S\u00e3o Paulo ou Santa Catarina, Tubar\u00e3o. <\/p>\n [<\/strong>Pay4Fun<\/u><\/a>] – 2 vagas<\/u><\/strong><\/p>\n A Pay4Fun, primeira institui\u00e7\u00e3o de pagamento, que atua no setor de apostas esportivas a receber a autoriza\u00e7\u00e3o do Banco Central do Brasil, est\u00e1 com vagas abertas para os cargos de Analista de Riscos e Controles Internos S\u00eanior e Especialista de Preven\u00e7\u00e3o a Fraudes. A posi\u00e7\u00e3o \u00e9 para trabalho h\u00edbrido na zona sul de S\u00e3o Paulo. <\/p>\n [<\/strong>Grupo Pereira<\/u><\/a>] – 3.000 vagas<\/u><\/strong><\/p>\n O Grupo Pereira, s\u00e9timo maior grupo varejista do pa\u00eds, anuncia que est\u00e1 com mais de 3.000 vagas de emprego abertas, abrangendo diversas \u00e1reas e cargos, tanto nos escrit\u00f3rios quanto nas 117 unidades da empresa, que incluem supermercados, atacados, farm\u00e1cias, restaurantes, postos de combust\u00edvel e ag\u00eancias de viagem.<\/p>\n Todas as oportunidades tamb\u00e9m s\u00e3o destinadas para profissionais com defici\u00eancia (PCDs) e pessoas com mais de 50 anos.<\/p>\n Para saber mais sobre as vagas no Grupo Pereira e fazer parte desta equipe comprometida com o desenvolvimento social e econ\u00f4mico, visite o\u00a0link<\/u><\/a>.<\/p>\n <\/p>\n [<\/strong>Alcoa<\/u><\/a>] – 42 vagas<\/u><\/strong> <\/p>\n Considerada a empresa mais inclusiva do setor de minera\u00e7\u00e3o pelo Instituto Ethos, a Alcoa foi certificada pelo terceiro ano consecutivo como Great Place to Work (GPTW) e tamb\u00e9m \u00e9 duas vezes seguidas Top Employer Brasil, o que refor\u00e7a as suas pr\u00e1ticas de excel\u00eancia em gest\u00e3o de pessoas. <\/p>\n Para se candidatar \u00e0s posi\u00e7\u00f5es, basta acessar a p\u00e1gina de vagas no\u00a0LinkedIn<\/u><\/a>. A Unipar, l\u00edder na produ\u00e7\u00e3o de cloro e soda e a segunda maior produtora de PVC na Am\u00e9rica do Sul, est\u00e1 com vagas abertas para os cargos de Inspetor Equipamentos, na planta de Cubat\u00e3o (SP), e Planejador Manuten\u00e7\u00e3o II, na unidade de Santo Andr\u00e9 (SP). <\/p>\n A Unipar se orgulha de compartilhar valores, fazendo produtos indispens\u00e1veis para o bem-estar das pessoas e de ser uma empresa de bra\u00e7os abertos para o futuro. A companhia valoriza a diversidade e est\u00e1 comprometida em construir um lugar cada vez mais inclusivo para todos, independentemente de ra\u00e7a, g\u00eanero, orienta\u00e7\u00e3o sexual e\/ou necessidades especiais.<\/p>\n <\/p>\n Entre os benef\u00edcios das vagas est\u00e3o: assist\u00eancia m\u00e9dica e odontol\u00f3gica, seguro de vida, previd\u00eancia privada, fretado e vale-transporte. [<\/strong>Grupo IMC<\/u><\/a>] \u2013<\/strong>\u00a0400 vagas<\/strong><\/p>\n O Grupo IMC \u00e9 um dos maiores do Brasil no setor de servi\u00e7os de alimenta\u00e7\u00e3o, operando grandes marcas, como: KFC, Pizza Hut, e Frango Assado. No momento, a companhia est\u00e1 com 400 oportunidades de emprego para S\u00e3o Paulo, Minas Gerais, Rio de Janeiro, Santa Catarina e Esp\u00edrito Santo. A empresa preza pelo desenvolvimento dos seus colaboradores e oferece benef\u00edcios competitivos, como refei\u00e7\u00e3o no local, vale transporte, assist\u00eancia m\u00e9dica, assist\u00eancia odontol\u00f3gica, seguro de vida, conv\u00eanio farm\u00e1cia, al\u00e9m de parcerias de descontos com institui\u00e7\u00f5es de ensino e empresas de entretenimento e desconto nas marcas da CIA.<\/p>\n Para saber mais sobre as oportunidades, entender os perfis e as necessidades, e se inscrever, basta acessar este\u00a0link<\/u><\/a>.<\/p>\n <\/p>\n [<\/strong>Aon<\/u><\/a>] – 9 vagas<\/strong><\/p>\n A\u00a0Aon plc\u00a0<\/a>(NYSE: AON), l\u00edder global em servi\u00e7os profissionais, uma das l\u00edderes mundiais em gest\u00e3o de riscos, corretagem de seguros e resseguros, e consultoria em benef\u00edcios e sa\u00fade corporativa, est\u00e1 com nove vagas abertas no Brasil.<\/p>\n Com a miss\u00e3o de moldar decis\u00f5es para proteger e enriquecer a vida das pessoas ao redor do mundo, a Aon \u00e9 reconhecida por sua inclus\u00e3o e a diversidade e por proporcionar um ambiente de trabalho din\u00e2mico e inovador, onde os colaboradores podem crescer e atingir seu pleno potencial.<\/p>\n As vagas Dispon\u00edveis na Aon Brasil s\u00e3o: Analista de Opera\u00e7\u00f5es de Benef\u00edcios Junior – Diadema, Analista de Opera\u00e7\u00f5es Jr. – Cotia, Analista de Faturamento Jr. – Seguro de vida – Vaga Exclusiva PCD, Head of Talent Solutions, \u00a0 People Matters Senior Consultant – Employee Relations – HR, Analista de Opera\u00e7\u00f5es de Benef\u00edcios Pleno,\u00a0 Analista Facilities Sr,\u00a0 Analista de Sistemas\/Neg\u00f3cios – S\u00eanior, Analista de Opera\u00e7\u00f5es de Benef\u00edcios – Maca\u00e9 A p\u00e1gina de vagas da Aon \u00e9 frequentemente atualizada e pode ser acessada\u00a0clicando aqui<\/u><\/a>.<\/p>\n <\/p>\n [<\/strong>Celcoin<\/u><\/a>] – 30 vagas\u00a0<\/u><\/strong><\/p>\n A Celcoin, infratech de solu\u00e7\u00f5es financeiras, est\u00e1 com 30 vagas\u00a0<\/strong>abertas – nos modelos presencial, h\u00edbrido e remoto – para S\u00e3o Paulo (Barueri) e Minas Gerais (Belo Horizonte). H\u00e1 oportunidades para analista de qualidade; analista financeiro pleno; engenheiro de software s\u00eanior; analista de dados Jr.; especialista em branding.; entre outras. Todas as vagas est\u00e3o dispon\u00edveis no\u00a0link<\/a>.<\/p>\n <\/p>\n [<\/strong>M&P Group<\/u><\/a>] – 29 vagas\u00a0<\/u><\/strong><\/p>\n O M&P Group – uma das principais holdings de comunica\u00e7\u00e3o e inova\u00e7\u00e3o do pa\u00eds – est\u00e1 com 29 vagas abertas em suas startups, para atua\u00e7\u00e3o em diversas localidades do Brasil no modelo h\u00edbrido e remoto. As oportunidades s\u00e3o para Analista de Dados Pleno e Pessoa Diretora Comercial, Delivery Manager, Desenvolvedor(a) Java – S\u00eanior, Product Owner, Quality Assurance (QA)\/Tester e UI\/UX Designer, entre outras. As empresas do Grupo tamb\u00e9m est\u00e3o com diversas vagas para estagi\u00e1rios. Os interessados podem se cadastrar nos links\u00a0BossaInvest<\/u><\/a>, One Big Media,\u00a0nScreen<\/a>,\u00a0\u00a0OincFilmes<\/a>,\u00a0eMotion Studios<\/a>,\u00a0\u00a0EasyJur<\/a>.<\/p>\n <\/p>\n [<\/strong>Grupo SBF<\/u><\/a>] – 5 vagas<\/u><\/strong><\/p>\n O Grupo SBF, dono da Centauro, Fisia (distribuidora oficial da Nike no Brasil), NWB, FitDance, X3M, OneFan e Studio 78, est\u00e1 com\u00a05 vagas<\/strong>\u00a0dispon\u00edveis para Minas Gerais e S\u00e3o Paulo. As oportunidades contemplam contrata\u00e7\u00f5es para os cargos de Analista de Recrutamento e Sele\u00e7\u00e3o, Analista de Treinamento, Analista de Planejamento de Transporte, Analista Fiscal e Estagi\u00e1rio(a) de Consultoria Tribut\u00e1ria. Confira as vagas:<\/p>\n Analista de Treinamento – Extrema\/MG – H\u00edbrido<\/u><\/a>,\u00a0<\/u>\u00a0Analista Fiscal \/ Cont\u00e1bil Sr – S\u00e3o Paulo\/SP (Lapa) – H\u00edbrido<\/u><\/a>,\u00a0<\/u>Estagi\u00e1rio(a) de Consultoria Tribut\u00e1ria – S\u00e3o Paulo\/SP (Pinheiros) – H\u00edbrido<\/u><\/a>,\u00a0<\/u>\u00a0Analista de Recrutamento e Sele\u00e7\u00e3o – Extrema\/MG – H\u00edbrido<\/u><\/a>,<\/u>\u00a0Analista de Planejamento de Transporte – Demanda – S\u00e3o Paulo\/SP (Pinheiros) – H\u00edbrido<\/u><\/a> A Oliveira Trust, plataforma financeira digital refer\u00eancia em solu\u00e7\u00f5es para fundos de investimento e servi\u00e7os fiduci\u00e1rios, est\u00e1 em plena expans\u00e3o e acaba de abrir 14 novas vagas para atuar no escrit\u00f3rio do Rio de Janeiro ou de forma remota. As oportunidades abrangem as \u00e1reas de contabilidade, jur\u00eddica, an\u00e1lise de dados, an\u00e1lise financeira de escritura\u00e7\u00e3o, an\u00e1lise de fundos, UX\/UI e programa\u00e7\u00e3o, com posi\u00e7\u00f5es que v\u00e3o desde fun\u00e7\u00f5es juniores at\u00e9 seniores.<\/p>\n A empresa, com presen\u00e7a relevante no mercado de capitais, oferece um ambiente de trabalho din\u00e2mico e oportunidades de capacita\u00e7\u00e3o e desenvolvimento profissional. Entre os benef\u00edcios est\u00e3o vale-refei\u00e7\u00e3o, vale-alimenta\u00e7\u00e3o, seguro de vida, aux\u00edlio-creche, vale-transporte ou vale-combust\u00edvel, plano de sa\u00fade e odontol\u00f3gico, PLR semestral, TotalPass e\/ou Gympass.<\/p>\n Interessados podem se candidatar atrav\u00e9s deste\u00a0link<\/u><\/a>, onde encontrar\u00e3o mais informa\u00e7\u00f5es sobre as vagas dispon\u00edveis e os requisitos necess\u00e1rios.<\/p>\n [<\/strong>Aura Minerals<\/u><\/a>] – 23 vagas<\/strong><\/p>\n A Aura Minerals, mineradora de ouro e cobre com presen\u00e7a na Am\u00e9rica Latina, est\u00e1 com 23 oportunidades para as opera\u00e7\u00f5es e projetos no Brasil. As vagas s\u00e3o para atuar nas unidades da companhia nos estados do Tocantins, Mato Grosso, Rio Grande do Norte e Par\u00e1. Algumas vagas s\u00e3o no formato remoto e existem posi\u00e7\u00f5es afirmativas para mulheres.<\/p>\n As oportunidades s\u00e3o para os seguintes cargos: analista de suprimentos e contratos, assistente administrativo \u2013 mina, assistente de almoxarifado, coordenador(a) de manuten\u00e7\u00e3o, engenheiro(a) geot\u00e9cnico, engenheiro de processos, ge\u00f3logo\/geot\u00e9cnico, supervisor (a) de perfura\u00e7\u00e3o e desmonte, t\u00e9cnico(a) de seguran\u00e7a do trabalho \u2013 mina, t\u00e9cnico enfermagem do trabalho \u2013 mina, auxiliar administrativo, engenheiro de mina especialista de longo prazo, auxiliar de mina, coordenador de controladoria, financeiro e contratos, inspetor de manuten\u00e7\u00e3o mec\u00e2nica, mec\u00e2nico (a) ll, t\u00e9cnico eletroeletr\u00f4nico ll, analista de recursos humanos (generalista), engenheiro(a) de planejamento e mina s\u00eanior, mec\u00e2nico(a) de manuten\u00e7\u00e3o industrial iii, operador(a) de processos e t\u00e9cnico(a) especializado(a) eletricista.<\/p>\n A Aura Minerals possui opera\u00e7\u00f5es de ouro no Brasil e Honduras e ouro, cobre e prata no M\u00e9xico. A mineradora tem foco no crescimento respons\u00e1vel e sustent\u00e1vel, e se dedica a operar nos mais altos padr\u00f5es ambientais e de seguran\u00e7a, alinhada \u00e0 cultura Aura 360\u00b0, que prioriza pessoas em primeiro lugar, e tem como valores o cuidado, respeito, a gest\u00e3o \u00e9tica e inova\u00e7\u00e3o.<\/p>\n LEIA MAIS<\/p>\n Processo seletivo da Caixa Econ\u00f4mica est\u00e1 com inscri\u00e7\u00f5es abertas<\/a><\/p>\n
\nA Companhia oferece remunera\u00e7\u00e3o e pacote de benef\u00edcios compat\u00edveis com o mercado e possui, tamb\u00e9m, um plano estruturado de carreira, com investimentos constantes em capacita\u00e7\u00e3o e no desenvolvimento profissional de seus(suas) colaboradores(as) em todo o pa\u00eds. Para se candidatar, basta realizar o cadastro exclusivamente no\u00a0\u00a0link<\/u><\/a>.<\/p>\n
\nEntre as vagas dispon\u00edveis est\u00e3o: Diretor(a) de S&OP e Opera\u00e7\u00f5es, Analista Pleno de Automa\u00e7\u00e3o e Analytics (Cr\u00e9dito\/Risco), Analista de compras, Assistente Fiscal, Desenvolvedor ERP\/Protheus – S\u00eanior, Director of Product, Fintech, Engenheiro de Firmware, Especialista de Compliance, Gerente de Tesouraria, Jovem aprendiz – Administrativo, Senior Data Engineer, Senior Product Manager – ERP, Senior Software Engineer – E-Commerce, Supervisor Comercial, VP of Technology, Vendedor Interno Ativa\u00e7\u00e3o.
\nA empresa oferece uma s\u00e9rie de benef\u00edcios, incluindo sal\u00e1rio competitivo, vale-transporte, vale-refei\u00e7\u00e3o, plano de sa\u00fade, odontol\u00f3gico e de educa\u00e7\u00e3o, conv\u00eanio Gympass, presente de anivers\u00e1rio, plano de bem-estar e aux\u00edlio-creche. Os benef\u00edcios podem variar de acordo com a localiza\u00e7\u00e3o da vaga. Interessados devem se candidatar na p\u00e1gina de carreiras da empresa via\u00a0InHire<\/u><\/a>.<\/p>\n
\nEntre os benef\u00edcios da vaga est\u00e3o: sal\u00e1rio compat\u00edvel com o mercado, PLR de at\u00e9 tr\u00eas sal\u00e1rios, Gympass, benef\u00edcio flex\u00edvel, alimenta\u00e7\u00e3o, aux\u00edlio creche, seguro de vida, home office tr\u00eas vezes por semana, plano de desenvolvimento e conv\u00eanio m\u00e9dico e odontol\u00f3gico. Os interessados devem enviar a candidatura simplificada no\u00a0Linkedin\u00a0<\/u><\/a>da empresa.<\/p>\n
\nA Alcoa, refer\u00eancia na produ\u00e7\u00e3o de alum\u00ednio no pa\u00eds, anuncia 42 oportunidades distribu\u00eddas em suas plantas em Po\u00e7os de Caldas (MG), Juruti (PA) e S\u00e3o Lu\u00eds (MA). A empresa valoriza a diversidade, inclus\u00e3o, equidade e pertencimento, por isso prioriza a contrata\u00e7\u00e3o de mulheres, pessoas pretas e pardas, com defici\u00eancia e profissionais LGBTQIAP+, al\u00e9m de talentos nas regi\u00f5es onde atua. O objetivo \u00e9 construir um ambiente cada vez mais plural e acolhedor, baseado em confian\u00e7a e troca de experi\u00eancias entre diferentes perfis.<\/p>\n
\nCom mais de 17 mil funcion\u00e1rios, entre diretos e indiretos, a empresa segue impulsionada por valores como \u201cagir com integridade\u201d, \u201ctrabalhar com excel\u00eancia\u201d, \u201ccuidar das pessoas\u201d e \u201cliderar com coragem\u201d para unir excel\u00eancia operacional, desempenho econ\u00f4mico, impacto social e prote\u00e7\u00e3o ambiental na constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor.<\/p>\n
\n[<\/strong>Unipar<\/u><\/a>] – 2 vagas<\/u><\/strong><\/p>\n
\nCom trabalho s\u00e9rio, respons\u00e1vel e transparente, a companhia tem, cada vez mais, buscado gerar valor de maneira sustent\u00e1vel e sem perder de vista o objetivo de ser refer\u00eancia em seguran\u00e7a, excel\u00eancia operacional e disciplina financeira.<\/p>\n
\nOs interessados devem se candidatar na p\u00e1gina de carreiras da companhia referente a cada vaga:\u00a0Inspetor Equipamentos<\/u><\/a>\u00a0e\u00a0\u00a0Planejador Manuten\u00e7\u00e3o II<\/u><\/a>.<\/p>\n
\nAs vagas est\u00e3o dispon\u00edveis tanto para as opera\u00e7\u00f5es em lojas quanto para o escrit\u00f3rio corporativo, sendo elas: almoxarife, analista, atendente, assistente, auxiliar, caixa, coordenador, cozinheiro, eletricista, especialista de P&D, especialista de performance e revenue management,, gerente, l\u00edder de restaurante, t\u00e9cnico de manuten\u00e7\u00e3o, e t\u00e9cnico de seguran\u00e7a do trabalho e aprendiz (PcD),<\/p>\n
\nBenef\u00edcios Oferecidos: A Aon Brasil oferece um pacote abrangente de benef\u00edcios, que inclui remunera\u00e7\u00e3o competitiva, ambiente de trabalho din\u00e2mico e inclusivo, oportunidades de desenvolvimento cont\u00ednuo, hor\u00e1rios de trabalho flex\u00edveis por meio do modelo de Smart Working, e dois “Dias Globais de Bem-Estar” anuais. A empresa tamb\u00e9m valoriza a diversidade e inclus\u00e3o, proporcionando suporte necess\u00e1rio para que todos os colaboradores possam alcan\u00e7ar seu m\u00e1ximo potencial profissional.<\/p>\n
\n[<\/strong>Oliveira Trust<\/u><\/a>] – 14 vagas<\/u><\/strong><\/p>\n