Jaboticabal

Servidores de Jaboticabal recebem treinamento em compras públicas

A Prefeitura de Jaboticabal promoveu um treinamento em Compras Públicas para os servidores do Executivo Municipal, a pedido do prefeito Prof. Emerson Camargo. O curso, realizado pelo Sebrae no início de junho, abordou as mudanças na nova Lei Federal nº 14.133 (Lei de Licitações) e a elaboração do Plano Anual de Compras para o exercício de 2024.

De acordo com o consultor de negócios do Sebrae, Adriano Bardella Monteiro, a nova legislação apresentará desafios para os servidores públicos. Ele afirma que o treinamento tem como objetivo promover um planejamento mais eficaz, visando melhores resultados na Prefeitura, uma vez que a nova lei exigirá mais eficiência no uso dos recursos públicos. “Preparar o funcionário público para essa metodologia facilitará o trabalho nas atividades de rotina”, explicou Monteiro.

O consultor jurídico do Sebrae, Fábio Roberto Caldin, destacou que a qualidade dos servidores de Jaboticabal facilitará a adaptação às novas diretrizes. “Recebemos um feedback muito bom: os servidores estão engajados e atentos a esse novo formato que será implementado no próximo ano. Esse treinamento visa uma mudança de cultura nas Compras Públicas”, afirmou Caldin.

Caldin também ressaltou que a principal alteração trazida pela nova lei será notada na fase de planejamento, que envolverá não apenas os setores de Licitações e Compras, mas todas as secretarias que realizam compras. “Isso exigirá um compromisso com um planejamento mais eficiente”, acrescentou.

O prefeito Prof. Emerson parabenizou os servidores pelo empenho no treinamento e enfatizou a importância da adaptação à nova lei, que entrará em vigor no próximo ano. “A proposta é unificar os serviços de compras, para que a Prefeitura não tenha cada secretaria fazendo de maneira isolada, mas sim trabalhando de forma integrada. Essa nova cultura de participação nos permitirá pensar o planejamento do município em prazos mais longos”, comentou.

O prefeito finalizou destacando que a mudança permitirá que os servidores se concentrem em um trabalho contínuo, independentemente de mudanças na gestão. “Isso evitará a ‘miopia’ da gestão pública, que consome recursos e energia das equipes, reduzindo sua eficácia”, concluiu Prof. Emerson.

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