Nova lista de classificação para vagas remanescentes do CNU 2025
Candidatos em lista de espera do CNU 2025 já podem consultar nova classificação para as vagas remanescentes após a publicação do edital da Enap


Os candidatos em lista de espera da segunda edição do Concurso Público Nacional Unificado (CNU), realizada em 2025, podem acessar a nova lista de classificação para as vagas remanescentes. O resultado foi divulgado pela Fundação Escola Nacional de Administração Pública (Enap) e publicado no Diário Oficial da União na última sexta-feira (25).
As oportunidades são destinadas a cargos de nível intermediário e superior. O edital nº 260/2026 detalha a distribuição das vagas entre os órgãos e entidades participantes, incluindo a reserva de vagas para ampla concorrência e também para cotas raciais, indígenas e pessoas com deficiência.
A lista apresenta a ordem de classificação dos candidatos, com base nas notas finais, e inclui informações sobre a disponibilidade de candidatos na lista de espera e as modalidades de concorrência. Isso permite que candidatos aprovados em suas primeiras opções de cargo sejam eliminados das demais, permitindo que outros na lista de espera sejam convocados para as posições de menor preferência.
O edital esclarece que o resultado final dos candidatos que avançam para as fases 5, 6 e a Segunda Etapa depende da conclusão dos procedimentos correspondentes. A fase 5 inclui avaliação de títulos e é classificatória, enquanto a fase 6 envolve validação e heteroidentificação das condições autodeclaradas por candidatos às vagas reservadas.
A segunda etapa do concurso se aplica apenas a cargos que exigem formação complementar. Além disso, candidatos que foram aprovados dentro do número de vagas remanescentes e solicitaram reclassificação terão seus resultados publicados em edital específico.
O Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos (MGI) orienta os classificados a acompanharem os atos de convocação de cada órgão federal que participa do CNU 2025, os quais possuem prazos e procedimentos próprios.
No total, a segunda edição do CNU ofereceu 3.652 vagas em 32 órgãos federais, sendo 3.144 para cargos de nível superior e 508 para cargos de nível intermediário. Essa edição também implementou um mecanismo de equiparação de gênero, resultando na participação de mais de 24 mil mulheres, cerca de 57% dos convocados, nas provas.



